HR Business Manager 80-100% (w/m/d) befr. 1.5.2025 - 31.1.2026 Zurich (CH) Bendern (LI)

Category
Temporary Staff
Workload
Full Time (≥ 80%)
Posted on

About us

LGT is the largest Private Banking and Asset Management group in the world to be owned by an entrepreneurial family. As the family office of the Princely House of Liechtenstein, we have years of experience in the management of sizeable sums of assets.

Your challenge

  • Preparation and creation of analyses and presentations for Head HR Europe and senior management
  • Management of and participation in various HR projects at local and European level, from project planning to implementation
  • Liaising and interacting with key stakeholders within the HR department and with the various business units in the countries
  • Coordinating, preparing and following up on HR-related meetings and workshops
  • Developing, monitoring and reporting on HR budgets and KPIs
  • Supporting the Head of HR Europe in day-to-day business and strategic initiatives

Your profile

  • Degree (Bachelor's or Master's degree) in Human Resources, Business Administration or a related field
  • Professional experience in HR and/or project management, preferably in an international environment
  • Excellent communication skills, fluent in German and English
  • Strong analytical thinking with the ability to create targeted presentations and reports
  • Organisational and stakeholder management skills with a proactive approach to solutions
  • Flexibility and willingness to travel occasionally to Zurich or Bendern (Liechtenstein)

Please note that we cannot consider applications via recruitment agencies for this position.

Les avantages chez LGT

LGT encourage la diversité de ses collaborateurs et collaboratrices. Nous pensons qu'une culture d'entreprise inclusive et valorisante est le moteur d'un lieu de travail formidable et offre la possibilité de créer une équipe unique et prospère. C'est pourquoi nos collaborateurs peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires.

Famille et travail:

  • Divers modèles de travail flexible  
  • Congé sabbatique 
  • Au moins 25 jours de congé annuel, en fonction de l'âge
  • Options de congés payés spéciaux  
  • Congé de maternité et de paternité, options pour un congé parental supplémentaire  

Avantages directs et indirects:

  • Réductions sur les produits et services bancaires LGT 
  • Co-investissements LGT 
  • Réductions sur les assurances maladie et les assurances de biens  
  • Plan de prévoyance avec options personnalisées 
  • Diverses initiatives de mobilité/e-mobilité  
  • Reconnaissance des événements majeurs de la vie  

Grandir ensemble:

  • Cours internes 
  • Cours externes proposés par la Liechtenstein Academy 
  • Soutien à la formation externe et à la formation continue 
  • Programmes de coaching et de mentorat 
  • Affectations internationales 
  • Programme d'intrapreneuriat  

Votre santé:

  • Programme de santé et de bien-être des collaborateurs  
  • Cours subventionnés (yoga, fitness) 
  • Options de repas sains 
  • Fruits frais offerts quotidiennement

Vous vous sentez adressé ? Alors remplissez simplement la demande en ligne. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Contact

Corina Hohl

Corina Hohl

HR Recruiter
LGT Gruppe Holding AG

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La transparence est importante pour nous. C'est pourquoi vous trouverez tout ce qui nous importe sur notre site web - et tout ce que vous devez savoir sur nous avant de nous rencontrer en personne, d'ouvrir un compte ou de postuler à un emploi. Cela inclut, par exemple, l'histoire de la famille princière, qui est étroitement liée à la nôtre.

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